对于《奖惩制度》“由于工作疏忽，导致内容错误”，朱副主任称，“文件中的文字措辞可能不够准确引发推测，我们不予评论。”南溪区外宣办前述负责人也表示，“可能是当时考虑欠周到，造成了别人的误解。”

纪委调查

《奖惩制度》去年底印发

宜宾市政府相关负责人表示，了解到此事后，宜宾市地税局、宜宾市纪委已组成联合检查组，对南溪区地税局会议会务和接待工作的相关情况进行全面检查。调查结果显示，南溪区地方税务局确实于2011年11月15日印发过《宜宾市南溪区地方税务局协税员参加会议会务和接待工作奖惩制度》文件，宜宾市地税局已发文撤销了《奖惩制度》。

此外，早报记者检索到南溪县(去年撤县设区)地税局2010年的一份招聘协税员的公告。招聘公告显示，共招聘5名协税员，性别要求女性，“年龄在18周岁以上、25 周岁以下”，且“身高1.56米以上，五官端正，仪表端庄”。爆料帖中的疑似女协税员是否为此次招入，不得而知。