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安徽肥西农村商业银行近年来高度重视共青团工作，该行团委以提高青年职工思想道德素质、业务素质、团队素质等为主要内容，采取多种措施促进青年员工成长。
该行团委于2013年在总行和各信贷分中心共下设11个团支部，使团组织网络覆盖全行青年，利用团支部贴近员工的优势，更好地发挥共青团“助手和生力军”的作用。
肥西农商行以企业文化建设为契机，开展“每周创意”活动，为青年员工提供一个开放声音的话筒和参与管理的平台，让决策来源于一线，充分发挥青年员工敢说、敢想的精神，增强青年员工的责任感和归属感，有力推动了科技、产品的创新和各项业务的发展。据悉，截至目前，该行共收到来自青年员工创意2236条，拟采纳创意1611条。
同时，该行团委采取多种措施对青年员工进行多方面培养，通过组织开展演讲比赛、辩论赛等活动，展示青年员工积极向上的精神风貌，着力提升青年员工的写作能力和语言表达能力。通过开展篮球比赛、羽毛球比赛等各类体育项目，丰富员工业务文化生活，强健其体魄，促进其交流。
此外，肥西农商行以开展“关爱留守儿童”、“探望空巢老人”、“义务献血”等志愿活动为依托，引导青年员工不断加强对留守儿童、空巢老人等弱势群体的关爱力度，向全社会传递爱心和温暖，提高青年员工服务社会的主动性和自觉性，激发青年员工奉献精神。
