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日前，为了应对当前非法集资、民间融资纠纷持续增多和社会金融风险向银行业传染的严峻挑战，河南灵宝市联社采取措施，把“员工行为整治年”活动纳入工作目标当中，与业务经营同部署、同落实，切实加强员工管理、行为监督、职业操守教育和违法违规行为整治力度，建立员工与民间借贷、非法集资等活动的“防火墙”，有效杜绝了风险事件的发生。
灵宝市联社成立了工作领导小组，明确岗位职责和活动目标，建立通报和考核机制，对基层社实行一把手负责制，层层抓落实，推动活动长效化、规范化和常态化。为了推动活动顺利开展，该联社召开专题动员会，对活动进行统一安排部署，与全体中层干部签订了“员工行为整治年”活动承诺书，严肃了活动要求和工作纪律。
针对活动要求，该联社建立和完善员工行为常态化排查机制、民间融资或非法集资应急预案、员工异常行为监测举报制度、安全保卫制度和举报奖励制度等，在全辖营造了制度遵守和学习的浓厚氛围。
